リバースメンタリング：若手が教え、ベテランが学ぶ / Reverse Mentoring

<p>豊富な経験はリーダーの強みになる一方、過去の成功体験にとらわれる原因にもなります。若手が教え、ベテランが学ぶ「リバースメンタリング」は、職場にどのような気づきをもたらすのでしょうか。</p><p>今回は、米GEで注目を集めた背景や、日本のNECによる実践例を紹介。デジタル技能だけでなく、働き方や社員の期待についても世代を超えて学び合う意義と、その取り組みを成功させる条件を、日本語でわかりやすく解説します。</p><p><strong>聴いたあとに、もう少し深く。</strong><br />今日の記事の日本語訳・背景用語を無料でご覧いただけます。</p><p><a href="https://beproplus.net/%f0%9f%8c%9f-%e3%80%80reverse-mentoring-the-young-teach-the-experienced-learn-%e3%83%aa%e3%83%90%e3%83%bc%e3%82%b9%e3%83%a1%e3%83%b3%e3%82%bf%e3%83%aa%e3%83%b3%e3%82%b0%ef%bc%9a%e8%8b%a5%e6%89%8b/">▶ BEPRO PLUS Connectで読む</a></p>